авторефераты диссертаций БЕСПЛАТНАЯ БИБЛИОТЕКА РОССИИ

КОНФЕРЕНЦИИ, КНИГИ, ПОСОБИЯ, НАУЧНЫЕ ИЗДАНИЯ

<< ГЛАВНАЯ
АГРОИНЖЕНЕРИЯ
АСТРОНОМИЯ
БЕЗОПАСНОСТЬ
БИОЛОГИЯ
ЗЕМЛЯ
ИНФОРМАТИКА
ИСКУССТВОВЕДЕНИЕ
ИСТОРИЯ
КУЛЬТУРОЛОГИЯ
МАШИНОСТРОЕНИЕ
МЕДИЦИНА
МЕТАЛЛУРГИЯ
МЕХАНИКА
ПЕДАГОГИКА
ПОЛИТИКА
ПРИБОРОСТРОЕНИЕ
ПРОДОВОЛЬСТВИЕ
ПСИХОЛОГИЯ
РАДИОТЕХНИКА
СЕЛЬСКОЕ ХОЗЯЙСТВО
СОЦИОЛОГИЯ
СТРОИТЕЛЬСТВО
ТЕХНИЧЕСКИЕ НАУКИ
ТРАНСПОРТ
ФАРМАЦЕВТИКА
ФИЗИКА
ФИЗИОЛОГИЯ
ФИЛОЛОГИЯ
ФИЛОСОФИЯ
ХИМИЯ
ЭКОНОМИКА
ЭЛЕКТРОТЕХНИКА
ЭНЕРГЕТИКА
ЮРИСПРУДЕНЦИЯ
ЯЗЫКОЗНАНИЕ
РАЗНОЕ
КОНТАКТЫ


Pages:     | 1 | 2 || 4 |

«КОМАНДУЮЩЕМУ РАКЕТНЫМИ ВОЙСКАМИ СТРАТЕГИЧЕСКОГО НАЗНАЧЕНИЯ ГЕНЕРАЛ-ЛЕЙТЕНАНТУ С.В. КАРАКАЕВУ ВОЕНАЧАЛЬНИКАМ, ВЕТЕРАНАМ, СЛУЖАЩИМ, УЧАЩИМ И УЧАЩИМСЯ ВОЕННОЙ АКАДЕМИИ РАКЕТНЫХ ...»

-- [ Страница 3 ] --

Русский инженер, № 3-4 (26-27), ЭНЕРГОЭФФЕКТИВНОСТь ПЕРИОД ПЕРЕОСМЫСЛЕНИЯ ЗАТЯНУЛСЯ Без госстимулирования программа повышения энергоэффективности вряд ли реализуема Исполнится год, как вступил в силу Федеральный закон №261ФЗ «Об энергосбережении и повышении энергоэффективности». Сейчас как на уровне министерств и ведомств, так и на уровне местных структур власти происходит накопление информации и постановка новых задач, намечаются пути их решения. Рассмотрим ситуацию подробнее. Реализацией закона занято множество министерств и ведомств, и все они развернули самую активную деятельность. На федеральном уровне работу ведут в первую очередь Комиссия при президенте по модернизации и технологическому развитию экономики России и рабочая группа по энергоэффективности под руководством главы Минэкономразвития Эльвиры Набиуллиной в составе этой комиссии, Министерство энергетики, Минэкономразвития и Минрегионразвития, в процесс вовлечены многие другие министерства и ведомства. Назначены ответственные за энергосбережение и повышение энергоэффективности Потенциал повышения энергоэффективности в России, вложения и отдача в каждом регионе и муниципалитете.

реализацию закона №261-ФЗ, – отсутствие стимулов для Требуются подзаконные акты развития бизнеса, ориентированного на производство В стране серьезнейшим образом проработана энергоэффективного оборудования, продуктов, техноло нормативно-правовая база. Чтобы закон начал действо- гий, услуг. По словам Николая Данилова, нужны налоговые вать, к нему необходимо было принять еще около 90 под- льготы и другие преференции. «Создали же особую эконо законных актов. И большинство этих документов подготов- мическую зону в Елабуге, – говорит эксперт, – вот такие же лены. Последние из них должны были вступить в силу в мае. приемы и такая же напористость, как в автомобильной про Между тем и сейчас еще не все нормативно-правовые доку- мышленности, нужны для становления производства энер менты приняты. Получается, что целые пласты закона дей- гоэффективного оборудования».

ствовать пока не начали. По мнению экспертов, его испол- И в первую очередь, считают специалисты, необходимо нение отстает от идеального графика примерно на полгода. обозначить приоритеты для инвесторов. Государство долж Сейчас важно снизить темп отставания, что и демонстриру- но как можно быстрее проинформировать бизнес о сво ет принятие Госпрограммы. их планах. Необходимо также и осуществление самой ши По словам директора Института энергосбережения рокой государственной политики стимулирования тех, кто Свердловской области Николая Данилова, на всем про- пытается перейти на энергосберегающее оборудование, цессе самым негативным образом сказалось то, что считает супервайзер проекта «Новый свет» советник руко Госпрограмма была принята с опозданием. Между тем водителя администрации президента РФ Антон Данилов именно она с самого начала должна была показать пози- Данильян, от системы потребительских кредитов для на цию федерального Центра по вопросу энергоэффектив- селения до преференций для бизнеса и госкомпаний, вво ности. «Ключ на старт – это Госпрограмма, ее принятие за- дящих такое оборудование.

тянули, поэтому и регионы восприняли этот посыл как ко- Наконец, еще одна важная проблема – острый де манду не спешить». Другая важная проблема, тормозящая фицит квалифицированных кадров, а также недостаток Русский инженер, № 3-4 (26-27), 38 ЭНЕРГОЭФФЕКТИВНОСТь образовательных программ и обучающих мероприятий в об- директора ФГУ «Российское энергетическое агентство»

ласти энергосбережения в России. По словам руководите- (РЭА) Тимура Иванова, «агентство как участник разработ ля Института энергетических стратегий Виталия Бушуева, ки Государственной программы энергосбережения и энер «на всех уровнях люди, от которых зависит выполнение за-гоэффективности готово оказать методическую поддержку кона, не знают, что они должны реализовывать. Никто на ме региональным органам власти в доработке региональных и стах не понял, что это не закон об энергосбережении. Люди муниципальных программ энергоэффективности с целью не понимают, что такое энергоэффективность. Не хватает получения государственной поддержки».

большой кампании по разъяснению закона». Устранять этот При изучении региональных программ по энергоэф дефицит образования предстоит, по самым оптимистиче- фективности выявляется несколько тенденций. Так, по ским прогнозам, годами. Если же ситуация будет развора- суммам, выделяемым на отдельные направления, мож чиваться так же неспешно, как сейчас, то на наведение по но понять, во что регион намерен реально вкладывать рядка в этой сфере могут уйти десятилетия. ся. Для регионов были определены девять направлений, Регионы: во что превращаются в которых надо было запланировать мероприятия по по вышению энергоэффективности. Но целые разделы про программы по энергосбережению грамм отличаются недостаточной проработкой. В основ Попробуем оценить степень готовности региональных ном региональные программы нацелены на то, что доста программ по повышению энергоэффективности, которые точно легко достижимо самими региональными властями:

местные администрации должны были подготовить к 1 ав- они наметили снижать бюджетные расходы на энергоре густа 2010 года, и глубину их проработки. Недостаточную сурсы, экономить в ЖКХ, ставить счетчики. На остальных подготовку этих программ отметил президент РФ Дмитрий же направлениях – сельское хозяйство, транспорт, возо Медведев. «В настоящий момент разработаны 54 програм- бновляемые источники энергии, промышленность – ре мы, в стадии утверждения находятся 25, а в стадии раз- гионы либо не имеют рычагов влияния, либо не понима работки – 4 программы», – напомнил президент в конце ют, как действовать. Директор Центра по эффективному октября на заседании Комиссии по модернизации и тех- использованию энергии Игорь Башмаков объясняет это нологическому развитию экономики России в Татарстане. все тем же отсутствием кадров – от владения методика По данным Российского энергетического агентства, сре- ми оценки и расчета энергоэффективности во всех обла ди лидеров по активности – республики Татарстан и стях, от ЖКХ до сельского хозяйства и промышленного Башкортостан, Липецкая область, а также Красноярский производства. Их считаные единицы по всей стране, го край. На данных, полученных в результате проведенных ворит он. «И поэтому региональные программы, конечно, агентством исследований, также построены выводы ра- несовершенны, но этого бояться не нужно, а нужно нала бочей группы по энергоэффективности при президент- живать процесс обучения кадров.

ской Комиссии по модернизации и под руководством А региональные программы будут ежегодно пересма Эльвиры Набиуллиной. В докладе министра экономиче- триваться и меняться. Нас будет заставлять это делать ского развития прозвучало неудовлетворение качеством жизнь и меняющаяся нормативно-правовая база, и я на разрабатываемых программ. По словам генерального деюсь, что лет через пять у нас будут очень качественные региональные программы». Как от мечает Тимур Иванов, «у РЭА боль шой опыт в экспертизе региональ ных и муниципальных программ.

Результаты ежемесячных монито рингов эффективности использова ния энергоресурсов России, кото рые готовит РЭА, позволят нам от слеживать ситуацию в каждом реги оне, а также выделять положитель ный опыт и использовать его как ба зу для тиражирования лучших прак тик по всей стране».

Во-вторых, все регионы надеются, что часть мероприятий местного мас штаба будет финансироваться в том числе из федерального бюджета.

Например, инфраструктурные проек ты, по которым инвестиции окупаются крайне сложно. Это подземные ком муникации, тепловые магистрали – во многих регионах они крайне изноше ны. Поэтому регионы рассчитывают на безвозвратные государственные инвестиции в инфраструктуру.

Потенциал повышения энергоэффективности по секторам. Данные ЦЭНЭФ Русский инженер, № 3-4 (26-27), ЭНЕРГОЭФФЕКТИВНОСТь В-третьих, аналитики счита ют, что регионы, которые и рань ше активно занимались энер гоэффективностью и экономи ей электроэнергии, оказались в невыгодном положении от носительно тех, которые на эти проблемы не обращали внима ния. Первоначального резуль тата в энергоэкономии мож но достичь достаточно просты ми и незатратными методами, а вот для достижения еще боль шего эффекта уже необходимы серьезные капиталовложения.

Сейчас же, когда поставлена за- Потенциал экономии электроэнергии в жилых зданиях. Данные ЦЭНЭФ дача достижения определенно го процента экономии, затраты на достижение этого ре- также создавать в регионах центры компетенции в области зультата у регионов-лидеров будут значительно выше, чем повышения энергоэффективности. По мнению экспертов, у регионов-аутсайдеров. Например, Татарстан, который са- сейчас необходимо определить в регионах и муниципаль мым серьезным образом занимается повышением энерго- ных образованиях зоны для тиражирования пилотных про эффективности уже 10 лет и более чем кто бы то ни был про- ектов, а также ввести практику использования услуг энерго двинулся в этом направлении, для достижения положенных сервисных и энергоаудиторских компаний. Не менее важно 15% энергоэкономии должен затратить на порядок боль- продумать и показать регионам способы и формы финан ше средств, чем регионы, этой проблемой всерьез не за- сирования проектов в области энергосбережения и повы нимавшиеся. шения энергоэффективности. Эксперты РЭА принимали ак И, наконец, представляется особенно важным уделять тивное участие в работе над Государственной программой внимание целеполаганию в программах. Многие прислан- энергосбережения и повышения энергетической эффек ные регионами программы говорят о глубокой проработке тивности России на период до 2020 года, на которую ссы вопроса на местах. Однако основное, в чем регионы видят лался в своем выступлении Дмитрий Медведев. По словам смысл программы по энергосбережению, – это экономия. Медведева, «одним из основных механизмов реализации Но так можно добиться снижения комфорта и торможения Госпрограммы является софинансирование региональных развития промышленности. «Главное – модернизировать проектов»». Кроме того, необходимо стимулировать созда промышленность, а не вести борьбу с энергорасточитель- ние совместно с российскими и зарубежными партнерами ностью, – говорит Виталий Бушуев. – Мы должны идти по фондов для этих целей.

пути улучшения конечного продукта, а не по пути простой Информация о внедренных пилотных проектах должна экономии. Более качественный продукт, более качествен- распространяться максимально широко. Каждый руководи ные условия труда, увеличение спектра товара, более со- тель, внедряя новую технологию или новый финансовый ме временные потребительские эффекты – этого целеполага- ханизм, должен иметь возможность заявить о своем опыте.

ния в региональных программах почти нет». Взамен он получит методическую поддержку (помощь в рас чете эффективности проекта, финансового результата и со Задача одна, работы много веты по правильному оформлению отчетных документов) и Попробуем проанализировать, что необходимо сделать статус одобрения эксперимента президентской Комиссией для того, чтобы эта картина изменилась. «Закон хороший, по модернизации, что значительно облегчит решение про но надо либо подкреплять его достаточно жестким админи- цедурных вопросов при его реализации.

стративным воздействием, вплоть до налоговых штрафов, И, наконец, предстоит большая работа с массовым со либо более четко прописывать экономические стимулы», – знанием. «Для реформирования самое тяжелое – это мен считает директор Фонда энергетического развития Сергей талитет и менеджмент, – говорит Николай Данилов. – Очень Пикин. По его словам, госчиновникам заниматься реализа- мало пропаганды, мало литературы, не хватает специали цией этого закона просто неинтересно. Пока не будет се- стов. Надо проводить энергетический ликбез, агитиро рьезной мотивации, чиновники будут лишь имитировать вать, разъяснять. Народ темен, это факт». С ним согласен деятельность. «Что касается бизнеса, – говорит Пикин, – то Виталий Бушуев: по его словам, «целеполагание в законе и энергоемкие производства занялись энергоэффективно- большая разъяснительная кампания – это то, что уже сдви стью задолго до появления закона №261-ФЗ. Металлурги, нуло бы ситуацию с мертвой точки».

нефтяники у себя давно все необходимые мероприятия про- В конечном счете, перед федеральным центром стоит вели. Преференции за энергосбережение так и не введены, задача: перестроить сознание граждан всей страны так, поэтому каждый просчитывает введение энергоэффектив- чтобы они ясно понимали необходимость бережного от ных технологий для себя с точки зрения обычного инвести- ношения к природе, ресурсам в целом и энергоресурсам ционного проекта: сколько денег надо вложить, каков бу- в частности. Причем по этому вопросу пока нет даже сфор дет результат и когда эти вложения окупятся». Необходимо мулированной госполитики.

Русский инженер, № 3-4 (26-27), 40 УПРАВлЕНИЕ УДК 007.65. МЕНЕДЖМЕНТ ПОСЛЕ КРИЗИСА М.Н. КУЛАПОВ, Ю.Г. ОДЕГО, Л.Ф. НИКУЛИН, декан факультета заведующий кафедрой профессор кафедры менеджмента ГОу вПО управления человеческими менеджмента «РЭу им. Г.в. Плеханова», ресурсами ГОу вПО «РЭу ГОу вПО «РЭу доктор экономических наук, им. Г.в. Плеханова», доктор им. Г.в. Плеханова», профессор экономических наук, профессор доктор экономических наук г. Москва, ул. Зацепа, 41, корп. 4, г. Москва, ул. Зацепа, 41, корп. 4, г. Москва, ул. Зацепа, 41, корп. 4, оф. 33, Тел. 8 (495) 237-85-10 ауд. 31, Тел. 8 (495) 237-44-09 ауд. 42, Тел. 8 (495) 237-92- Статья посвящена проблеме актуализации роли Article is devoted a problem of actualisation of a role и значимости HRменеджмента на этапах развития and importance HR – Management at development «ньюэкономики» сетевых организаций начала XXI в. stages Neweconomics the network organisations of the beginning of XXI century.

Ключевые слова: теория катастроф, экспансия, Key words: the theory of accidents, expansion, изменчивость, конвенциональность, HRменеджмент, variability, conventionality, HRManagement, self самоорганизация, глобализация 1.0, 2.0, 3.0. organisation, globalisation 1.0, 2.0, 3.0.

Е ще Гегель выдвинул идею о том, что «при переходе и конкурентные отношения людей стали ключевым вопро количества в качество эволюционные кризисы неред- сом поражений и успехов (Т. Гаврилова, Д. Муромцев (2007).

ко совершают скачки», что в конце XX в. развили в те- При этом, например, В. Петров (2009) экспансии счита ории катастроф Р. Том, В. Арнольд, Р. Гилмор и др. В то же ет лишь поисковым твердением через постоянное увели время П. Золотарев (2010) считает модернизацию в РФ на- чение разнообразия своих состояний, что, по А. Арбатову чала XXI в. процессом развития только через линейную эво- (2010), требует не эволюции, а интенсификации нелиней люцию. ного характера.

Приведем1 некоторые «уроки прошлого века» в контек- Следовательно, по урокам прошлого возможны следую сте учета мнений О. Никольской, А. Грязновой, Н. Светловой щие исходные обобщения:

(2010), М. Кацая (2004) о том, что HR – human resonrces (че- 1. Лидеры – HR-менеджеры и их идеи – имеют заключе ловеческие ресурсы) – способны к самовыдвижению и явля- ние и играют ключевую роль… в сильных, например, сете ются «нервом» любой (в особенности сетевой) организации, вых, организациях.

ответственным за… отношения с клиентами всех типов. По 2. Экономическое непостоянство превратилось в глав О. Ульянсову (1990), соответствующие транзакции не всег- ный фактор риска в отношениях при реализации бизнес да линейно вписываются в конвенциональные о намерени- кризисов. В свою очередь глобализация, разрушив транс ях оргмобели как «пучки контрактов» из-за их нестабильно- национальные, корпоративные и тем более социальные гра сти, самоорганизации, конфликтности, а также экспансии, ницы, усилила территориальную значимость отношений, что потребовало от традиционных взглядов на менеджмент усиления роли HR-детализации в масштабах до конкретно 1 Мир после кризиса. Глобальные тенденции – 2025: меняющийся го бизнес-процесса.

мир. – М.: Европа, 2009.

Русский инженер, № 3-4 (26-27), УПРАВлЕНИЕ 3. Изменение технологий как предмета труда (в т. ч. ин- развития менеджмента и как «менеджмента 3.0», и как «HR новаций как открытых для любого пользователя)2 вызыва- менеджмента» начала XXI в.

ет меньшие изменения в менеджменте и его структурах, К настоящему времени «всё» стали «списывать» … на ме чем глобальное соперничество и соответствующие угро- неджмент: катастрофы, пожары, кризисы, инновации, кор зы при нестабильности отношений в принципе. Отношения, рупцию и т.д. Менеджмент охватывает практически все про по Е. Старовойтенко (2007), кроме того, являются ведущим блемы современной организации, экономики и управления, фактором повышения активности. подавляя многое своим разнообразием: производствен 4. Возрастание скоростей изменений таит в себе очень ный менеджмент, инновационный менеджмент, финансо большие опасности, в первую очередь для отношений, вый менеджмент, управление персоналом, логистика, мар т. е. HR-менеджмента. кетинг, социальный менеджмент и даже… государственный 5. Уже к 2017 году РФ может иметь лишь 650 тыс. 18-лет- менеджмент. Вероятно, понятный аппарат в менеджменте них юношей, силами которых можно будет поддерживать ар- (и о менеджменте) бесконечен практически. Современный мию, науку, образование или производство (на начало XXI в. бизнес-процесс, находясь под активным воздействием гло армия РФ опиралась на 750 тыс. призывников). бализации, виртуализации, компьютеризации, инноватики Г. Хемел в формате обновления менеджмента и в рассмо- и социализации, уже явно не может менеджмент рассма тренной ситуации (с учетом мнения В. Ефимова (2010) де- тривать лишь как внутринациональный (страновой) «менед лает особый акцент на «очеловечивание» организации, что жмент 1.0», т. е. тейлоризм через жесткое управление, т. е.

усиливает HR-деятельность при переходе от «глобализации соподчинение (административное, финансовое и др.) по 1.0» к «глобализации 2.0 и 3.0» соответственно. Это требу- вертикальной иерархии, т. к. его эффективность непрерыв ет дополнительных научных пояснений, хотя известны не- но снижается. Ответ дает сама действительность – сетевая точности в формулировках соответствующего менеджмента «нью-экономика».

(1.0;

2.0;

3.0) при учете изменчивости типа, как «больше ис- Сети бывают, как известно, двух основных типов. В основ кусства, чем науки»3. ном говорят о сетях как результате экспансии или даже ин 15 лет назад Т. Фридман4 выдвинул концепцию «плоского тервенции новых рынков, разбросанных территориально.

мира» через процессы всемирного «уплощения» и класси- Такие сетевые структуры содержат узлы полуавтономные фикацию этапов глобализации: до XX в., до XXI в. и на нача- либо филиалы, «дочки» и др., объединенные вполне адми ло XXI в. При этом отмечалась специфика этапов: страновая, нистративно с помощью достаточно постоянных коммуника транснациональная и актуального включения в бизнес- ций. Узлы, как правило, достаточно иерархичные и возглав процессы мини-коллективов и отдельных физических лиц, ляются топ-менеджерами «центра». JT- технологии обеспе шансы которых на успешность определяются не граждан- чивают большую оперативность управления. «Менеджмент ством, местом жительства, способностями, а занятиями и 2.0» здесь (о чем покажем ниже), что бы о его высочайшей доступом в Интернет. Это делает планету единым бизнес- эффективности ни говорилось, еще недостаточно прояв полем при унификации нивелирования рабочих правил. ляется, в частности, в задачах развития HR-менеджмента.

Такое «уплощение», по Т. Фридману, происходит под воз- Иначе сетевой аспект в этом случае просматривается лишь действием ряда факторов, в том числе Интернета, Goode, в территориальном вопросе менеджмента, хотя и развива интеграции прикладных компьютерных программ, созда- ет «менеджмент 1.0» в направлении сетей, но сетей жест ния языка XML, позволяющего «понимать» множество про- ких по своим плоским горизонтальным схемам, т. е. являет граммных приложений, открытия источников исходного ко- ся т. н. «промежуточным» между «менеджментом 1.0» и «ме да для каждого желающего (как основное достижение – соз- неджментом 2.0». Этот процесс перехода от страновой «гло дание «онлайновой» энциклопедии Wikipedia с сотнями ты- бализации 1.0» и ее «менеджмента 1.0» на основе соблю сяч добровольных авторов), движения глобального объеди- дения Вестфальской конвенции XVII века и тейлоризма пер нения создателей интеллектуальных продуктов, нейтрализа- вой половины XX века к принципам и структурам «глобализа ции 2.0» с «менеджмент 1.0+2.0» слишком в РФ затянулся5.

ции торговых барьеров, скорой реализации и т.д.

Сказанное в контексте классификации глобальных изме- В то же время активно развивается другой вид сете нений имеет три среза: вого системообразования – самоорганизованные сети, Во-первых, признается исчерпанность бюрократическо- узлы которых являются результатом HR-менеджмента, т.е.

го традиционного «менеджмента 1.0» индустриальной эпо- клиентами-исполнителями отдельных конкретных задач, хи их принципа тейлоризма;

«плоскостность» здесь еще иг- процессов, операций соответствующего бизнес-процесса.

норируется. Авторизация здесь обеспечивается их самоорганизацией.

Во-вторых, требуется обновление корпоративно- Если когнитивная экономика и соответствующий т. н. ког инновационного характера «менеджмента 2.0». нитивный менеджмент (по нашему мнению, далеко еще В-третьих, инновационные аспекты «глобализации 1.0 и не «менеджмент 2.0») построены на запланированных знани 2.0» и соответствующего менеджмента не признают пер- ях (ноу-хау) и инновациях, т. е. априори в известном входе вичность самоорганизации индивидов и мини-коллективов. выходе в систему, то самоорганизованные сети реализуют, Это повышает внимание к перспективам дальнейшего кроме того, свою автономию, виртуальность и временность отношений, а главное – непредсказуемость результата.

2 Чесбро Ф. Открытие технологии. Создание прибыльных техно В этом случае даже «менеджмент 2.0» в масштабах логий: – М.: Поколение, конкретного бизнес-процесса практически становится 3 Harvard Business Review. Октябрь, 2009. С. 91-100;

Harvard Business Review. Апрель, 2010. С. 68.

4 Фридман Т. Плоский мир: краткая история двадцать первого 5 Пичугин И. Телесотрудники // Секрет фирмы: Деловой ежене столетия. – М.: АСТ, 2007. 608с. дельник. 31.08.2008. с. 55.

Русский инженер, № 3-4 (26-27), УПРАВлЕНИЕ «HR-менеджментом» с когнитивной ресурсонесущей на- конкретном бизнес-процессе является стержневым в се правленностью, но на основе временного характера всех тевых структурах. Поэтому «менеджмент 2.0», и тем более отношений и тем самым их самоорганизацией. Этот момент его переход к «менеджменту 3.0», не имеет другой базы для до сих пор не учитывался. Вызвано это, по-видимому, тем, эффективной самоиндентификации в системном смысле, что обычно эйгарам поручался подбор и расстановка (в ши- т. е. по отношению к другим и системе отношений в целом, роком смысле) лишь персонала, т. е. штатных кадров, управ- кроме HR-менеджмента! Именно такая обтисистемная HR ляемым по вертикали. В условиях нью-экономики «менед- деятельность в менеджменте способна обеспечивать рабо жмент 2.0» ставит более широкие задачи – не только фор- ту на основе принципов «менеджмента 1.0;

2.0;

3.0» с учетом мирование персонала и управление им в жестких иерархи- аспектов системообразующего «взрыва внутри» и сетецен ческих структурах, но и выбор всех участников конкретного тричности, когда каждый участник бизнес-процесса инсти бизнес-процесса, организованного в варианте плоской (го- туционально обязан выполнять ограниченный набор функ ризонтальной) временной по отношениям и виртуальной по ций, а эйгар обеспечивает его функциональную свободу по системности и технологиям сети. системе отношений в целом по сети.

Учитывая, что для создания и функционирования любой Хотя когнитивные и инновационные процессы активно социально-экономической системы необходимо ее обеспе- внедряют в бизнес-процессы роботизацию, программиро чение такими группами ресурсов, как материалы, энергия вание, автоматизацию и информатизацию реальной эконо (труд, финансы) и информация (нематериальные ресурсы, мики, тем самым вытесняя из производственных и трудовых ноу-хау, программы т.д.), а их носителями («ресурсокра- процессов человеческий фактор, а из менеджмента, мини тами») являются люди, то становится понятным, что рабо- мизируя его аспект на принципах тейлоризма, «очеловечи та каждого бизнес-процесса в сетевых структурах должна вание» менеджмента на институциональных (по «правилам как-то обеспечиваться. «Менеджмент 1.0» с этим не справ- игры на рынке») и виртуальных принципах с опережением ляется. «Глобализация 2.0», построенная не на страно- продолжается.

вом принципе, как «Глобализация 1.0», развивая сетевую Таким образом, можно предположить следующее:

сетецентричность в производственном аспекте бизнес нью-экономику, требует соответствующего менеджмента.

Основой «глобализации 2.0», как и «менеджмента 2.0», яв- процессов по-прежнему требует выявления, реали ляются наднациональные, надкорпоративные и корпоратив- зации и оптимизации отношений «человек – заказ ные структуры и отношения. чик» – «человек – исполнитель», в т. ч. ресурсократ;

Модернизация экономики РФ и менеджмента в данных роль HR-менеджера здесь неуклонно растет при одно условиях может столкнуться не только с известными орга- временном вытеснении человека непосредственно из низационными трудностями (модернизация, как известно, производства предмета труда;

это подтверждает уход меняя процессы, не изменяла существенно действующие от многих принципов «менеджмента 1.0»;

в то же самое время непрерывно активизируется структуры, в том числе корпоративные (вертикальные и го ризонтальные) и угрозами конкурентов, но и с двумя други- т. н. проектный менеджмент, как-то сочетающий прин ми группами затруднений. Во-первых, это постмодерн, ко- ципы «менеджмента 1.0» и корпоротивного «менедж торый (Делез, Бобритяр и др.) уже много лет утверждает, что мента 2.0», и т. н. венчурный менеджмент, однозначно в живых сделках их изменениям свойствен синергетический построенный на переходных принципах от «менеджмен эффект временного самообразования типа «взрыва внутри», та 2.0» к «менеджменту 3.0» (которого еще повсемест что совершенно явно отражает воздействие самопроизволь- но недостаточно);

роль и значимость HR-менеджмента ной самоорганизации участников бизнес-процесса и их от- при этом однозначно масштабируется;

иначе – повы ношений между собой. Даже «менеджмент 2.0» к этому от- шает значимость;

на этапах активизации «менеджмента 2.0» и его уско носится весьма скептически и еще нечетко.

Во-вторых, это сетецентричная, как новая активная и уже ренного перехода к «менеджменту 3.0» индивидуали реализуемая, концепция перехода от «менеджмента 2.0» зация управления, координации и активного контроля с корпоративной организацией своего субстрата к «ме- (в отличие от условно пассивного) при «менеджменте неджменту 3.0», где координация и регулирование основа- 2.0» возрастает многократно;

поэтому HR-менеджмент ны, с одной стороны, на индивидуальном аспекте любого становится важнейшим фактором позитивного систе бизнес-процесса (в соответствии с «Глобализацией 3.0»), мообразования;

основной проблемой при этом является самооргани с другой – на сети в целом!

Таким образом, сегодня однозначная модернизация «ме- зация привлеченняяых в бизнес-процесс участников, неджмента 1.0» к его последующим формам (2.0 и 3.0) от- с чем не могут «справиться» ни «менеджмент 1.0», ни ражает, из-за игнорирования самоорганизации участников «менеджмент 2.0», временный характер самооргани бизнес-процесса и отсутствия соответствующего понимания зации и ее формирующие отношения скачкообразно причин и обстоятельств временного скептического эффекта способны реализовать принцип самообразования, т. н.

лишь по горизонтали, т. н. «догоняющую экономику» разви- «взрыв внутри» на диссипативной основе, что, с одной тых стран. В такой ситуации HR-менеджмент, скорее всего, стороны, дает реальный непредсказуемый синергетиче становится основополагающим по отношению ко всем со- ский эффект по горизонтали и поэтому т. н. диагональ временным его видам, в т. ч. вышеприведенным. Иначе че- ный конечный результат, с другой стороны – способ ловеческий ресурс, как основной носитель когнитивности и ствует как отказу от услуг одних, так и привлечению но инновации, труда, культуры, временных интересов и отноше- вых участников бизнес-процесса;

HR-деятельность при ний и, главное, самоорганизации участников и т.д., в любом учете самоорганизации по принципам «менеджмента Русский инженер, № 3-4 (26-27), УПРАВлЕНИЕ 1.0» недостаточно эффективна, ориентируясь лишь в горизонтальных (плоских) сетях все отношения являются на персонал иерархий по принципам «менеджмента временными. Виртуализация таких отношений усиливает 2.0» может быть весьма эффективной при реинжини- их временный характер. Иерархическая административно ринге конкретных бизнес-процессов и однозначно важ- институциональная (формально) соподчиненность здесь ми нейшей на рынках ресурсов и услуг – при переходе и нимизирована и проявляется специфически.

реализации принципов «менеджмента 3.0». Временные самоорганизованные отношения в основе Вероятно, реализация «менеджмента 3.0» как результа- своей есть отношения между их носителями – людьми. В се та «глобализации 3.0» еще недостаточно проработана мето- тевой экономике отношения хотя и считаются институцио дически, например, в части использования сетецентрично- нальными, но временность и нестабильность формально сти отношений … индивидов (!) и тем более учета временно- сводят их к т. н. конвенциям, т. е. соглашениям в основном го системообразующего синергетического феномена само- о «намерениях». Однако требуется, кроме подбора времен организации тех же индивидов (!). В связи с тем что самоор- ных клиентов сети, координация их системного (сетевого) ганизация в иерархиях и сетях есть горизонтальный времен- поведения и регулирование отношений (и это в условиях ный (!) самопроизвольный результат отношений в масшта- глобализации, нестабильности, самоорганизации и т.д.). Ни бах территорий или бизнес-процессов, современный «ме- «менеджмент 1.

0», ни сегодняшний HR-менеджмент, ни со неджмент 1.0» и частично «менеджмент 2.0» здесь практи- временное понимание системы и процесса «менеджмента чески неэффективны и даже часто бессильны, т. к. отноше- 2.0» с таким угрожающим известным традициям многообра ния в иерархиях построены на формальном соотношении, а зием эффективно не справляются и, скорее всего, не спра в сетях – на основе конвенций равноправных участников (до- вятся. В то же время видна усиливающаяся роль челове говоров о «намерениях»). Все это формирует ресурсоемкий ческого фактора и его непредсказуемой самоорганиза «диагональный» конечный. ции на основе временных (!) отношений как в иерархиях Способен ли менеджмент конструктивно справляться узлов сети по горизонтали, так и в сетевом «плацдарме».

с самоорганизацией и ее синергетическим эффектом как Следовательно, необходим менеджмент, который работает новым качеством системы напрямую? Синергетический эф- только с людьми, понимает временность отношений с ними, фект в жестких иерархиях при этом возможен, но является учитывает возможность самоорганизации и, главное, креак теневым. тивное обеспечение вертикального целевого регулирования «Менеджмент 2.0» промежуточный в сетевых структу- и горизонтальной координации.

рах еще неоднозначен: в территориально-корпоративных, По нашему мнению, таким менеджментом, использую торгово-общепитовских и чисто виртуальных и проектных, щим традиционные («менеджмент 1.0»), «промежуточные» (с т. е. априори планируемых «центром», – ограниченно эф- учетом «менеджмента 1.0» и «менеджмента 2.0») и сетевые фективен, в тех, которые связаны с венчурным бизнесом, (на основе сетецентричности и одновременно самооргани несколько более эффективен, но… Креактивность менед- зации привлеченных участников бизнес-процесса) принци жеров и других участников бизнес-процесса частично спо- пы координации и целевого регулирования, может быть кон собна повлиять на синергетический эффект, т. к. полупро- венционный (т. е. на основе координации, учитывающей вре зрачность системных границ способствует проявлению са- менность отношений, регламентирующихся лишь институ моорганизации. ционально и способных к непредсказуемой самоорганиза «Менеджмент 3.0» (полностью сетевой) еще не имеет ции) и одновременно целевой (т. е. способный к жесткому своей практики и даже научной гипотезы развития и не яс- или мягкому эпизодическому регулированию) менеджмент.

но, будет ли их иметь в ближайшее время (до 50-х XXI в.). Видно, что он учитывает многое, в т. ч. особое состоя В этой связи роль человеческого фактора в менеджменте ние управляемых или координируемых т. н. мягких систем, на современном этапе развития сетевой «нью-экономики» способных к самоорганизации и к формированию «свое в принципе повышения: если роль «менеджмента 1.0», как го» (!) временного синергетического эффекта. Это состоя эволюционный парадокс, снижается в производстве (при ние таких систем Л. Никулиным и И. Пригожиным названы «HR-деятельности», в частности, персонала только в фор- по-разному, но по содержанию однозначно либо в резуль мате организации (фирмы с общей территорией), то в се- тате временной самоорганизованной синергии они фор тевых бизнес-процессах и социальных сетях интересы и от- мируют т. н. «промежуточный порядок» (!), либо «конструк ношения конкретных людей (от топ-менеджеров до рядо- тивный хаос» (!). Именно этот момент при его игнорирова вых менеджеров и особенно конкретных исполнителей) са- нии способен непрерывно снижать эффективность любого моорганизованы, что перед HR-менеджментом ставит осо- централизованного управления. Сетецентричность, постмо бые задачи подбора участников бизнес-процесса (не толь- дерн и т.д. пытаются скачком перейти к «менеджменту 3.0», ко персонала узлов сетей) и учета их возможной самоорга- что еще невозможно.

низации (с чем «менеджмент 2.0» не справляется). Скорее Следовательно, возможно уже в настоящее время про всего, переход от «менеджмента 1.0» к «менеджменту 2.0» межуточное решение – конвенционально-целевой «HR и его дальнейший скачок к индивидуально-сетевым струк- менеджмент». Он просто «обязан» основой концептуаль турам при всем многообразии подходов, концепций, реали- ным субстратам современного этапа в условиях «глобализа заций и т.д. может и должен «возглавить» HR-менеджмент. ции 2.0 и 3.0» сетевого развития менеджмента, доходящего В условиях самопроизвольной (по отношению к цен- до интересов каждого участника бизнес-процесса.

тральному ядру) самоорганизации персонала (в вер- В связи с приведенными особенностями текущего мо тикальных узловых иерархиях по горизонтали) и лю- мента этот субстрат не может быть жестко структури бых других участников (клиентов) бизнес-процесса рован: скорее всего, его структуры являются, по У. Эко, Русский инженер, № 3-4 (26-27), УПРАВлЕНИЕ Рис. 1. Плоская типовая семантическая реальность сетевого HR-менеджмента (концепция) Условные обозначения (понятия семантики сетевого HR-менеджмента):

P – родовое понятие ядра сети (центрального узла) бизнес-процесса П – первичное (промежуточное) понятие вторичного узла сети B – видовое понятие узла исполнителя сети с клиента P HRp – внутриродовой внутриузловой HR-менеджмент ПHPp – внутрипервичный (внутриузловой) HR-менеджмент BHRв– внутривидовый (внутриузловой) HR-менеджмент HR1– межузловой (базовый) HR-менеджмент HR2 – межузловой (исполнительский) HR-менеджмент HR3 (ЦФ) – межузловой целевой прямой или иерархитический функциональный HR-менеджмент (----).

AHR4 – межузловой (исполнительский) «антиэйчармент» клиентов Русский инженер, № 3-4 (26-27), УПРАВлЕНИЕ «отсутствующими» (иначе самоорганизованными де-факто Каждый элемент такой лингвистической понятийно и формально незримыми). Представляется, что здесь актив- семантической модели … межузловыми связями HR но и содержательно проявляет себя т. н. семантический под- менеджмента, во-первых, визуализируется во взаимосвя ход, согласно которому, по Е. Рош, Л. Никулину, Д. Бусалову, зях, во-вторых, может быть оценен количественно.

В. Ефимову, временность, нестабильность и катастрофич- Сочетание схемного и лингвистического представления ность отношений отражаются понятийно, согласно следую- обеспечивает полное системное представление сетевого щей классификации взаимодействующих понятий состоя- HR-менеджмента.

ния системы с организатором, координатором-медиатором Приведенный материал о специфике самоорганиза в виде названого выше HR-менеджмента: ции сетевых систем и возможности семантического пред родового (Р), ставления их конвенционально-целевого (административ первичного (П), ного) HR-менеджмента показывает его особое по значи видового (В), мости место в организации, управлении и координации, внутривидовых отношений (ВВ), скорее всего, всех или множества основных нематери межвидовых отношений (МВ). альных ресурсов (точнее их владельцев или носителей Любая конкретная (от глобальных до малого бизнеса) «ресурсократов»). В таком случае HR-менеджмент стано семантическая «отсутствующая» структура через поня- вится системой, которая на плоской платформе (в сетевой тийную (!) иерархию дает возможность учитывать (воз- горизонтальной структуре) себя идентифицирует концеп действовать) взаимодействие всех участников сделки туально следующим образом:

во-первых, HR-менеджмент сетевых систем влияет, от (проекта) в форме горизонтальных (плоских) структур, в которых каждое понятие (от командных ядер сети в виде бирает и реализует отношения ядра сети как с ключевы госструктур или корпораций (Р) до территориальных или ми клиентами (П), так и с их участием со всеми осталь кластерных альянсов (П) и исполнителей (В) с их связя- ными рядовыми клиентами-исполнителями (В);

во-вторых, сетевой HR-менеджмент как традицион ми (ВВ, МВ). Здесь надежность сети «конъенционально целевой HR-менеджмент». но ответственный за персонал ядра бизнес-системы и Наглядность и прозрачность его субстрата в виде семан- определенным образом – за персонал ключевых и ря тических «отсутствующих» структур содержательны и лег- довых клиентов реализует т. н. внутрипонятийные от ко достижимы. Это делает HR-деятельность в предлагае- ношения, но наиболее актуальным для него является мом аспекте очень актуальной и имеющей нарастающую вопрос межпонятийных временных отношений (между эффективность. Р, П и В), т. е. основа менеджмента;

в-третьих, HR-менеджмент, подбирая т. н. персонал, Рис. 1. иллюстрирует сказанное по концептуализа ции сетевого HR-менеджмента. Учитывая, что такой HR- ключевых и рядовых клиентов, должен учитывать вре менеджмент во многом (в целевом аспекте) доходит до менный (в самоорганизованных виртуальных сетях) ха конкретного исполнителя бизнес-процесса как участни- рактер отношений по интересам (в первую очередь по ка (клиента) сети, он обладает элементами «менеджмента ресурсам), оптимальным транзакционным издержкам 3.0», т. е. соответствует гипотезе С. Фридмана о «глобали- или временному компромиссу сторон;

угроза самопро зации 3.0». При этом он сохраняет основы «менеджмента извольного разрыва ресурсонесущих отношений исхо 2.0», что, по Г. Хемелу (2009), отражает принципы его кор- дит с обеих сторон, что межпонятный HR-менеджмент поративности согласно «глобализации 2.0» и даже «гло- обязан предусматривать непрерывно.

бализации 1.0», точнее «менеджмента 1.0» (в т.ч. HR), по Так как самоорганизацию в формате конкретной се Ф. Тейлору и его школам. ти и иерархии ни ликвидировать (только с помощью раз Однако HR-менеджмент в настоящее время и ближай- вития «системы машин»), ни затормозить, ни учесть ее на шее будущее не способен учитывать синергетический эф- чало и бифиркацию траекторий саморазвития и т.д. невоз фект с его бифуркационностью и непредсказуемостью из-за можно (что резко снижает эффективность существующего угроз клиентам и ошибками top-HR-менеджеров. менеджмента), перед HR-менеджментом, как основным на Видно, что сетевая экономика и ее плоские (горизонталь- правлением сетевой координации, стоят перспективные за ные) структуры с прозрачными границами нестабильностью дачи реализации перехода к «менеджменту 2.0» и «менед жменту 3.0».

отношений перед эйгарами ставит много специфических за дач, т. к. HR-менеджмент в условиях глобальной и корпора Литература тивной сетецентричности угроз и т.д. отображается, кроме визуальности схемного порядка, т. н. лингвистическими не- 1. Кулапов М.Н., Одегов Ю.Г., Никулин л.Ф. Менеджмент и ли четкими (в данном случае суммативными) Ф-переменными. дерство: общее и отличное. Вестник РЭА им. Г.В. Плеханова.

По Л. Заде с интерпретациями Л. Никулина, это может вы- 2 (32) глядеть укрупненно следующим образом и при этом мето- 2. Одегов Ю.Г., Кулапов М.Н. и др. Организация самостоятельных дически реализовываться: работ студентов. – СПб.: Спецлитература, ФHR–менеджмент системы = {(HR1+HR2)x(PHRp+ПHRp+BHRb)x(HR3)}x(Kпр1xKпр2), 3. Мерко А.И. Социально-ответственный бизнес – взаимосвязь го где: Kпр1 – функция принадлежности конкретного пер- сударственной и корпоративной политики в глобализирующем вичного корпоративного клиента к бизнес-процессу (01,0);

ся мире. – Тверь: СФК – офис, Kпр2 – функция принадлежности конкретного видового 4. Harvard Business Review. Октябрь, клиента-исполнителя к бизнес-процессу через корпоратив- 5. Фридман Т. Плоский мир: Краткая история двадцать первого ный этап по отношению к центральному узлу (01,0). столетия. – М.: АСТ, Русский инженер, № 3-4 (26-27), мЕХАНИКА ГАзОВ УДК 533. Влияние геометрии выходного патрубка на процессы, протекающие в центробежном сепараторе Н.А. КОХ, аспирант Московского государственного университета инженерной экологии (МГуИЭ), руководитель проектов ОАО «Московский комитет по науке и технологиям» (МКНТ) 121069, Москва, Борисоглебский переулок, д. 8, стр. Тел. 8-903-156-85-91. E-mail: Flame_86@list.ru А.К. ЛЕДНЕВ, кандидат физико-математических наук, научный сотрудник Института проблем механики им. А.Ю. Ишлинского РАН In this article the influence of the outlet fitting geometry В статье изучено влияние геометрии выходного on the processes progtessing in the centrifugal патрубка на процессы, протекающие в центробежном separator has been studied. It is follows from the results сепараторе. Результаты исследований для of the studies of various outlet fitting configurations and различных выходных конфигураций патрубков и lengths that under certain conditions the outlet fitting длин показывают, что при определенных условиях has an effect on the flow behaviour within the cyclone.

выходной патрубок влияет на поведение потока This in turn can result in poor increase of swirl flow in the внутри циклона. Это в свою очередь может crucial region of the cyclone and substantially reduce the привести к плохому нарастанию закрученного efficiency [1].

потока в центральной части циклона и существенно уменьшить эффективность.

Ключевые слова: сепарация, степень крутки, Keywords: separation, degree swirl, geometry of exit геометрия выходного патрубка, эффективность, tube, efficiency, a cyclone, a stream, a centrifugal циклон, поток, центробежный сепаратор. separator.

В настоящее время глубокая и эффективная очистка массы оборудования, составляющих основные статьи ре газа (пара) от капель дисперсной фазы необходи- сурсосбережения в промышленности. На современных про ма в различных отраслях современной промышлен- изводствах, где технологические режимы подвержены коле ности и технологий. Всевозрастающие требования эколо- баниям по производительности, рабочему давлению и со гической безопасности химических производств, чистоты отношению фаз, должна обеспечиваться высокая эффек получаемых продуктов, безотходности технологий требуют тивность сепарации.

дальнейших исследований в этой области. При исследовании процесса сепарации в поле действия Идея центробежного разделения веществ была выдви- центробежных сил рассматривается винтовое движение нута в 1877 году Делавалем, продемонстрировавшим воз- разделяемых фаз. В центробежных сепараторах создание можность отделения сливок от молока. Он обнаружил, что винтового движения в большинстве практических случаев путем вращения чана с молоком с частотой 6000 об/мин, осуществляется при помощи различных способов закрутки приводимого в движение с помощью ременной передачи от потока, в частности, путем тангенциального ввода исходной парового двигателя, можно быстро отделить частицы жира, смеси в аппарат [4].

составляющие около 9% объема молока. Затем можно бы- Исследование процесса центробежной сепарации га ло снять сливки в верхней части чана и удалить обезжирен- зожидкостной смеси проводилось на экспериментальной ное молоко из его нижней части [2]. установке, изображенной на блок-схеме рис. 1.

Центробежные сепараторы дают возможность прово- С помощью воздуходувки 2 обеспечивается подача воз дить тонкую очистку газа от механических и жидких при- духа в центробежный сепаратор. Преобразователь часто месей, обеспечивая высокую эффективность разделения ты 3 с использованием обратной связи предназначен для фаз. Проблема повышения эффективности сепарацион- управления воздуходувкой: установки и регулирования рас ного оборудования является одной из ключевых в реше- хода воздуха.

нии задач по улучшению очистки газовых выбросов и сточ- Центробежный многокамерный насос 5 предназначен для ных вод от мелкодисперсных взвесей путем разделения не- подачи воды из емкости 6 для хранения и отбора исходной однородных двухфазных систем, уменьшению габаритов и жидкости в генератор тумана 7, установленный перед входом Русский инженер, № 3-4 (26-27), мЕХАНИКА ГАзОВ в тангенциальную входную трубу сепаратора. Генератор ту- картинка). Угол рассеяния света пропорционален размеру мана 7 представляет собой регулируемую форсунку, расход частиц. Рассеянное под разными углами излучение реги воды в котором измеряется расходомером 8 и регулирует- стрируется с помощью высокочувствительного многоэле ся с помощью регулирующего вентиля 9. ментного кремниевого детектора (фотодиодной матрицы), Измерительные емкости 10 и 11 предназначены для состоящего из 30 светочувствительных элементов.

слива жидкости, отсепарированной в генераторе тумана и Основным достоинством метода лазерной дифракции в центробежном сепараторе соответственно. является то, что при определении полидисперсного соста С помощью лазерного анализатора размеров частиц ва частиц в исследуемый поток не вносятся возмущения, Malvern Spraytec 15 регистрируется в режиме реально- нарушающие структуру его течения, не требуется предва го времени полидисперсный состав капель жидкой фазы рительный отбор пробы капель. Это позволяет произво в двухфазном потоке в диапазоне 0,2 – 2000 мкм в трубе дить измерения непосредственно в движущемся газожид подвода газожидкостного потока и выхлопной трубе цен- костном потоке без искажения первоначального дисперс тробежного сепаратора. Управление лазерным анализато- ного состава капель.

ром, идентификация и количественная интерпретация дан- Центробежный сепаратор состоит из нескольких сбо ных полидисперсного состава частиц осуществляются ав- рочных узлов. Базовым является циклон (рис. 2), у кото томатически с помощью программного обеспечения систе- рого закручивающая входная улитка (патрубок для ввода мы сбора и обработки информации, установленного в ком- разделяемой смеси) 2 имеет прямоугольное регулируе пьютерной системе 14. мое входное сечение (высотой a = 0,064 м и шириной b = С помощью компрессора 16 осуществляется обдув окон 0,052 м (a=const, b=var) при его полном открытии) для соз внутри смотровых труб для исключения попадания капель дания различной степени крутки газового потока в аппара на поверхность стекла. те при заданном значении расхода воздуха. Для обеспече Для измерения температуры и влажности воздуха в по- ния возможности регулирования площади проходного се мещении используется термовлагомер 18. чения входная улитка 2 снабжена заслонкой 3, положение В основу работы лазерного анализатора размеров ча- которой определяет степень крутки (степень крутки – отно стиц Malvern Spraytec (рис. 1, фото 1 и 2) положен метод ла- шение площадей корпуса и входного патрубка).

зерной дифракции, основанный на явлении рассеяния све- Выходной патрубок 5 крепится к входной улитке 1 таким та, суть которого заключается в том, что регистрируются образом, что его можно устанавливать на различные уров не сами частицы, а рассеянный свет от них (дифракционная ни погружения внутри сепаратора.

Рис 1. Блоксхема экспериментальной установки 1 – центробежный сепаратор;

2 – воздуходувка;

3 – преобразователь частоты с ПИД-регулятором (возможность обратной связи);

4 – су жающее Фото 1, 2. Экспериментальная устройство (диафрагма) для измерения расхода газа;

установка 5 – насос для подачи жидкости;

6 – емкость для хранения и отбора исходной 1 – центробежный сепаратор, жидкости;

7 – генератор тумана (с регулируемой форсункой);

8 – расходомер жидкости;

9 – регулирующий вентиль;

10, 1 – измерительные емкости;

12 – датчик 1 2 – выходной патрубок, температуры;

13 – датчик давления;

14 – компьютерная система (устройство 3 – смотровые окна, 4 – лазерный для сбора и обработки данных);

15 – измеритель дисперсного состава частиц анализатор размеров аэрозоля в воздушном потоке Malvern Spraytec;

16 – компрессор для обдува частиц Malvern Spraytec, стекол смотровых труб;

17 – термоанемометр;

18 – видеокамера.

5 – слив, – генератор тумана.

Русский инженер, № 3-4 (26-27), 48 мЕХАНИКА ГАзОВ Фото 3, 4. Выходные Рис. 3. Выходные патрубки:

патрубки:

а – короткий изогнутый, а – короткий изогнутый, б – длинный изогнутый.

б – длинный изогнутый.

характерно для вихревого течения. Свободный вихрь обу словлен потенциальным течением, в котором отдельные частицы жидкости не вращаются вокруг своих собственных осей. Вращательная скорость в свободном вихре описыва ется соотношением =c/r, в котором с – постоянная, r – ра диус. Вынужденное вихревое течение возникает под дей ствием крутящего момента, и жидкость при этом вращается как целое. Вынужденный вихрь представляет собой закру ченное течение, в котором каждая отдельная частица вра щается вокруг своей собственной оси. Вращательная ско рость жидкости в вынужденном вихре определяется выра жением =r, в котором – угловая скорость вращения вы нужденного вихря. Окружная скорость жидкости в закру ченном потоке в свободном вихре с уменьшением радиуса увеличивается, а в вынужденном вихре – уменьшается [2].


Рис. 2. Центробежный сепаратор Cогласно некоторым современным исследованиям, на 1 – входная улитка, 2 – подводящий патрубок, пример, численные модели Schmidt S. and Thiele F., на ха 3 – заслонка для регулирования входного сечения, рактер течения внутри сепаратора влияют различные кон 4 – винт регулировочный, 5 – выходной патрубок, 6 – цилиндрический участок сепаратора. На выходной фигурации (форма и размер) выходных патрубков [1].

патрубок крепится выхлопная труба (фото 1).

Характеристики циклона определя ются главным образом структурой тече ния в нем, которая зависит от основных геометрических размеров, включая ди аметр и длину цилиндрического участ ка сепаратора, размер выходного отвер стия, размеры и форму входного и вы ходного каналов, а также скорости и рас ходы во входных каналах [2].

Для выявления поля течения в закру ченном потоке поле скорости движения жидкости следует изучать независи мо от поля скорости движения частиц.

Жидкость, поступающая в циклон, уско ряется под действием перепада давле ния на входном отверстии. Характер дви жения поступающей жидкости и геоме трия циклона приводят к возникновению сильно закрученного течения. В вихре- Рис. 4 – график зависимости эффективности от скорости входного вом потоке имеются градиенты давле- потока при различных степенях крутки и расходе 0,1 м3/ч.

ния, которые ускоряют поток жидкости Выход длинный Гобразный.

как в радиальном, так и осевом направ- 1 – зависимость эффективности от расхода воздуха при степени крутки лениях. Кроме того, в закрученном пото- 0,073;

2 – зависимость эффективности от расхода воздуха при степени ке жидкости происходит переход от усло- крутки 0,146;

3 – зависимость эффективности от расхода воздуха при степени крутки 0,218;

4 – зависимость эффективности от расхода воздуха вий движения в свободном вихре к усло при степени крутки 0,291.

виям движения в вынужденном вихре, что Русский инженер, № 3-4 (26-27), мЕХАНИКА ГАзОВ В связи с этим на установке, опи санной выше, была сделана попыт ка экспериментально оценить степень влияния геометрии выходных патруб ков на эффективность сепаратора при различных режимных параметрах га зожидкостной смеси и степени крут ки. Эксперименты проводились на си стеме «водопроводная вода – воздух».

Исследовались два варианта выход ных патрубков (рис 3 и фото 3): корот кий изогнутый и длинный изогнутый.

Каждый эксперимент повторялся два-три раза, к расчету принимались среднеарифметические значения ко личества отведенной жидкости. В про цессе экспериментов замерялись тем Рис. 5 – график зависимости эффективности от скорости входного пература и влажность воздуха на вхо потока при различных степенях крутки и расходе 0,01 м3/ч.

де в воздуходувку и выходе из выход Выход короткий Гобразный. ных патрубков в начале и конце экспе 1 – зависимость эффективности от расхода воздуха при степени крутки римента. Эксперименты для разных па 0,073;

2 – зависимость эффективности от расхода воздуха при степени трубков проводились при одинаковых крутки 0,146;

3 – зависимость эффективности от расхода воздуха режимах работы установки.

при степени крутки 0,218;

4 – зависимость эффективности от расхода В результате проведения экспери воздуха при степени крутки 0,291.

ментов были получены следующие за висимости (рис. 4 и 5). Ниже представ лены результаты, полученные при рас ходе воды в сепараторе 0,1 м3/ч.

Из приведенных графиков видно, что эффективность сепарации наи большая при малых скоростях входно го потока и увеличении степени крутки.

На рис. 6 показаны сравнительные зависимости эффективности от рас хода воздуха для длинного и короткого выходных патрубков при степени крут ки 0,291 и расходе 0,1 м3/ч.

Из графика на рис. 6 видно, что эф фективность увеличивается при ис пользовании длинного Г-образного выхода.

Аналогичные эксперименты про Рис. 6 – график сравнения.

водились при расходе воды 0,075 м3/ч 1 – зависимость эффективности от расхода воздуха для Г-образного и различных степенях крутки. Во всех длинного выхода;

2 – зависимость эффективности от расхода воздуха случаях эффективность при использо для Г-образного короткого выхода.

вании Г-образного длинного выходно го патрубка выше на 1 – 3%.

Литература Таким образом, выявлено влияние различных конфигураций выходного 1. Schmidt, S. and Thiele, F., Comparison of numerical methods applied to the flow over wall патрубка на характер течения внутри mounted cubes, IntnlJ. Heat Fluid Flow, 23, 2002;

Griffiths, W. and Boysan, F., Computational сепаратора и, как следствие, на его эф fluid dynamics (CFD) and empirical modelling of the performance of a number of cyclone фективность.

samplers, J. Aero. Sci., 27, 1996.

Также в ходе экспериментов вы 2. Гупта А., лилли Д., Сайред Н. Закрученные потоки. Пер. с англ. под редакцией д. т. н.

явлена необходимость введения по С.Ю. Крашенникова, М.: Мир, 1987. 511 с.

правки на эффективность из-за учета 3. Чохонелидзе А.Н., Галустов в.С., холпанов л.П., Приходько в.П. Справочник по влажности поступающего в сепаратор распыливающим, оросительным и каплеулавливающим устройствам. М.: Энергоатом воздуха, всегда имеющего влажность издат, 2002. 608 с.

большую, чем на выходе. Учет данной 4. Овчинников Ю.Д. Гидродинамика центробежных сепараторов производства аммиа поправки понижает расчетную эффек ка: дис. кандидата технических наук: 05.17.08 / Гос. н.-и. и проект. ин-т азот. пром-ти и тивность на 1 – 2%.

продуктов орган. синтеза, Москва, 1987 – 24 с.

Русский инженер, № 3-4 (26-27), 50 мЕТЕОРОлОГИЯ УДК 551. Технология локальной коррекции метеоусловий на основе электрофизических методов М.А. ШАХРАМАНЬЯН, заслуженный деятель науки РФ, доктор технических наук, профессор, генерал-майор, директор Института аэрокосмических технологий и мониторинга РГу нефти и газа им. И.М. Губкина Тел..8 (495) 728-37-63, E-mail: 7283763@rambler.ru М.Р. СУРОВЦЕВ, аспирант В.А. КОРОЛЁВ, аспирант This article briefly summarizes the experience of В настоящей статье обобщен опыт ряда научно quite a number of scientific experiments on the local экспериментальных работ по локальной коррекции weather condition modifying based on electrophysical метеоусловий на основе электрофизических methods. In the article given brief description of the методов. Приведено краткое описание мобильного mobile complex «Kormet» for the local weather condition комплекса «Кормет» по локальной коррекции modifying and the results of scientific experiments.

метеоусловий и полученных в ходе научно экспериментальных работ результатов.

Ключевые слова: ионизация, аэроионы, космические Key words: ionization, air ion, cosmic pictures.

снимки.

«Научный эксперимент, больше напоминающий магическое действо, проводили в пятницу в районе Арбата московские ученые. При помощи уникальной «пушки», стреляющей в небо отрицательно заряженными ионами, прямо во дворе Московского комитета по науке и технологиям, расположенного в Борисоглебском переулке, специалисты… расчищали кусочек неба от осенних облаков...

И дождь над Москвой на самом деле прекратился через полчаса после начала работы «люстры», хотя, по прогнозу, он должен был лить чуть ли не целый день…»

(Из статьи «От туч отмахивались люстрой» в «МК» за 24 октября 2009 г.) Т ехнология локальной коррекции метеоусловий осно- с молекулами воды и поэтому в атмосфере происходят ин вана на известных научно доказанных фактах, что ио- тенсивные процессы соединения аэроионов с молекула низация атмосферы, в частности, космическими лу- ми воды, причем, как известно, данные процессы сопро чами непосредственным образом влияет на процессы об- вождаются выделением энергии. Конструкция комплексов разования и рассеяния облачности. В работах известного «Кормет» позволяет создавать вертикально ориентирован ученого Я. Френкеля еще в 40-х годах ХХ столетия на основе ные потоки аэроионов с достаточно высокой плотностью, и теоретических и экспериментальных работ была установле- поэтому при процессах соединения аэроионов и молекул на связь между атмосферным электричеством и облаками. воды выделяется достаточно большое количество энер Технология локальной коррекции метеоусловий заклю- гии, в результате чего осуществляется повышение тем чается в формировании наземными мобильными комплек- пературы и происходит рассеяние облачности. С помо сами типа «Кормет» в приземном слое атмосферы верти- щью комплексов «Кормет» осуществляется формирование кально ориентированных потоков отрицательно заряженных конвективных атмосферных ячеек (чередование восходя ионов кислорода (аэроионов), которые, вступая во взаимо- щих и нисходящих атмосферных потоков), причем в рай действие с атмосферной влагой, непосредственно влияют онах расположения нисходящих потоков происходит рас на фазовые переходы молекул воды. сеяние облачности. При проведении экспериментальных Как было показано в работах Я. Френкеля, отрица- работ составляется Программа маршрутов движения мо тельно заряженные аэроионы имеют большое сродство бильных комплексов «Кормет», при реализации которой Русский инженер, № 3-4 (26-27), мЕТЕОРОлОГИЯ Рис. 1. Принцип действия ионизатора осуществляется коррекция метеоусловий в заданный ин- Эффект от воздействия достигается в 85% случаев тервал времени и в заданном районе местности. на площади до 100000 га за несколько часов (от получаса В основу способа воздействия на атмосферные про- до суток) в зависимости от исходной метеообстановки.


цессы положен принцип трансформации метеообразо- В настоящее время предлагаемая технология получила ваний путем создания в атмосфере конвективных то- свое дальнейшее развитие под эгидой Московского коми ков воздуха при помощи электрического поля иониза- тета по науке и технологиям.

торов (Рис.1).

Возможности технологий воздействия Способ и система управления атмосферными процес на атмосферные процессы сами, система предупреждения и ликвидации послед с использованием ионизаторов ствий чрезвычайных ситуаций запатентованы авторами типа «Кормет»

в Роспатенте. Имеется экспертное заключение на ионный предотвращение выпадения осадков (дождя, снега) генератор «Кормет» №11-8ФЦ/4381 от 10.08.2010 г., выдан ное ФГУЗ ФЦГиЭ Роспотребнадзора. над определенными защищаемыми объектами (аэро Исследования авторов одобрены Российской акаде- портами, участками автомобильных и железных дорог, мией наук (решение рабочей группы при президенте РАН сельскохозяйственными угодьями и т. п.);

создание хорошей (солнечной) погоды над определен по анализу риска и проблем безопасности РГ РАН «Риск и безопасность» от 6 апреля 2004 года). Положительный ными защищаемыми объектами (аэропортами, участ результат экспериментальных работ подтвержден ГУ ками автомобильных и железных дорог, сельскохозяй Институтом прикладной геофизики им. ак. Е.К. Федорова ственными угодьями и т. п.);

Росгидромета.

Авторы технологий и ионных генераторов на граждены дипломом «За разработку новых техно логий предупреждения и смягчения последствий чрезвычайных ситуаций природного характера на ба зе электрофизических методов воздействия на ат мосферные процессы с использованием ионных генераторов организационного комитета Девятого Всероссийского научно-промышленного форума «Россия единая». Авторы патента «Способ управле ния атмосферными процессами» Шахраманьян М.А.

и Подрезов Ю.В. в 2004 году награждены зо лотой медалью и дипломом на ежегодном 53-м Всемирном салоне инноваций, научных исследо ваний и новых технологий «Брюссель-Эврика» и Кубком министра Бельгии.

Принцип действия ионизатора представлен на рис. 2 и заключается в создании управляемых Рис. 2. управление атмосферными процессами локальных конвективных ячеек, которые, в отличие с использованием специального ионизатора воздуха от естественных неуправляемых, существуют тре- типа “Кормет” (на базе создания локальных буемое время. управляемых конвективных ячеек) Русский инженер, № 3-4 (26-27), мЕТЕОРОлОГИЯ Рис. 3. Общий вид комплекса «Кормет» на базе Рис. 4. Общий вид комплекса «Кормет» на базе автомобиля уАЗ автомобиля «газель»

снижение концентрации вредных примесей от дымо- средства воздействия и оперативного контроля, размеща вых смогов и аэрозольных загрязнений городов, ка- емые на защищаемой территории по согласованной с по рьеров, транспортных магистралей и других объектов. требителем схеме. Схема размещения составляется с уче предотвращение выпадения града на определенных том статистических и климатических данных по региону, раз защищаемых объектах (аэропортах, участках автомо- меров зон обслуживания, рельефа местности, наличия во бильных и железных дорог). доемов и т. п.

Предлагаемая технология локальной коррекции метео- Состав комплекса:

до 8 ионизаторов (плюс 5 резервных);

условий высокоэффективная, экологически чистая и мало центральный сервер (на центральном пункте управ затратная в сравнении с традиционными.

ления – ЦПУ);

Состав комплекса по управлению средства связи (мобильные телефоны или радио атмосферными процессами на базе станции);

ионизаторов типа «Кормет» транспортные средства (автомобили типа «газель»);

информационное обеспечение (компьютеры с досту В состав аппаратуры комплекса по управлению атмос ферными процессами на базе ионизаторов типа «Кормет» пом к информации от метеорадаров и спутников, под (далее комплекса) входят стационарные и мобильные ключенные к Интернету).

Внешний вид мобильных комплексов «Кормет» показан на рис. 3, 4.

Предотвращение осадков и рассеяние облачности 23 октября 2009 г.

(Москва, в районе Арбата).

( Эксперимент с привлечением СМИ) Описание метеорологической ситуации на начало проведения коррекции Прошедшей ночью Московский регион находился под влиянием атмосферного фронта с волнами, протянувши мися в меридиональном направлении.

Южный циклон, атаковавший Москву накануне, оказал ся на редкость дождливым. Этой ночью ливни, порой силь ные, наблюдались почти повсеместно.

Самые сильные дож ди прошли на юго-западе Московской области. На метеостанциях Немчиновка, Внуково и Михайловское выпало от 29 до 31 мм осадков.

Столько обычно выпадает за половину октября. В столи Рис.68. Официальный прогноз погоды от це наибольшее количество осадков зарегистрировано Гидрометцентра в Тушино, там за прошедшую ночь выпало 27 мм.

Русский инженер, № 3-4 (26-27), мЕТЕОРОлОГИЯ Рис. 8. Состояние облачного покрова на 10: Анализ изменения погодных условий в процессе проведения активных воздействий Ввиду отсутствия космического снимка, связанного с прохождением траектории спутников в это время по не Рис. 6. Прогноз погоды от Московского метеобюро близким меридианам, режимы работы установки подби Утром Москву и область продолжали поливать дожди рались исходя из визуального анализа облачности и ряда южного циклона. косвенных параметров. Также для выбора нужного режима С южных районов в столичный регион продолжил посту- с 8.00 до начала эксперимента были проведены несколько пать теплый и влажный воздух. Отсюда и такие высокие тем- пробных включений.

пературы, отмечавшиеся ночью: в Москве 8-9 градусов, по Время включения установки – 10: области 7-9.

На момент начала воздействия в Москве наблюдался Прогноз погоды на время проведения эксперимента ливневый дождь, временное прекращение которого ожи Согласно официальному прогнозу Гидрометцентра далось только к ночи. Небо затянуто плотной слоистой об России (http://meteoinfo.ru) от 21.10, в пятницу, 23.10, ожи- лачностью с высотой нижней границы менее 200 метров.

далась дождливая погода, с вероятностью осадков 74% В течение первых тридцати минут воздействия наблюда (рис. 5). лось постепенное ослабление интенсивности дождя с вре По прогнозу метеобюро Москвы и Московской области менными прекращениями.

(рис. 6), по мере прохождения серии атмосферных фрон тов ожидаются дожди, в ночь на пятницу местами сильные.

К вечеру постепенное прекращение дождей, начиная с за падных районов Подмосковья. При облачной погоде и дож дях температура ночью и в утренние часы 5-10 градусов, а затем ветер сменится на западный и станет прохладнее.

Рис. 9. Карта района воздействия. Область отсутствия осадков обведена синим, флажком отмечено место Рис. 7. Состояние облачного покрова на 9:14 расположения комплекса Русский инженер, № 3-4 (26-27), 54 мЕТЕОРОлОГИЯ Рис. 10. Снимок со спутника Рис. 12. Снимок со спутника В 10.30 зафиксирован первый ощутимый результат: К 15 часам над установкой появились разрывы облачно дождь прекратился в радиусе нескольких километров вокруг сти до чистоты голубого неба. Высота нижней границы об места размещения комплекса, в то время когда во всех рай- лаков поднялась до 1000 метров. Эксперимент был пре онах Москвы наблюдались осадки. Официальными сводка- кращен.

ми подтверждалось отсутствие осадков в районе станций Авторы выражают глубокую признательность Шарапо метро Пушкинская, Смоленская и Библиотека им. Ленина ву А.А. за активное участие в создании мобильных комп (рис. 9). Нижняя граница несущественно поднялась. лексов «Кормет» и поддержку в проведении научно технических экспериментов.

Сводки погоды в 11.00 и 11.30 подтверждали эффект.

Осадки в районе действия установки практически отсутство вали (изредка накрапывал мелкий дождь).

Литература В ходе анализа спутникового снимка от 11.36 выяснилось, что Москва находится в тыльной части отступающего на северо- 1. Френкель Я.И. Теория явлений атмосферного электричества;

восток циклона (отмеченная синим область на рис. 10). М.: КомКнига, 2007, 160 с.

В 12 часов дня было отмечено прекращение дождя 2. Качурин л.Г. Физические основы воздействия на атмосфер на всей территории Москвы. ные процессы. Л.: Гидрометеоиздат, 1989, 647 с.

К 13 часам высота нижней границы облачности над уста- 3. Патент РФ №2297758. Способ локального воздействия на ме новкой визуально поднялась, плотность облачного покрова теорологические процессы в атмосфере Земли. Авт.: Шахра снизилась, стало заметно светлее. маньян М.А., Подрезов Ю.в., Подрезов М.Ю., Шахрама В 14.48 был получен очередной снимок из космоса. ньян А.М.

Анализ показал, что отсутствие дождя на всей террито- 4. Мучник в.М. Физика грозы. Л.: Гидрометеоиздат. 1974, 351 с.

рии г. Москвы связан с отходом зоны интенсивных осадков 5. Ивлев л.С., Довгалюк Ю.А. Физика атмосферных аэрозоль к северо-востоку. ных систем. – СПб.: НИИХ СПбГУ, 1999. 194с.

Рис. 13. Состояние облачного покрова на 14: Рис. 1 Состояние облачного покрова на 13: 1.

Русский инженер, № 3-4 (26-27), ВЫСШАЯ ШКОлА ОТ КО С М О СА Д О Н А Н ОТ Е Х Н О Л О Г И Й Являясь значительным индустриальным регионом, где развиваются электротехническая, машиностроительная, химическая и ряд других отраслей экономики, Чувашия долгое время не имела высших учебных заведений для подготовки собственных специалистов для республиканской промышленности.

Здесь ощущалась острая нужда в инженерах, технологах, экономистах и других специалистах с высшим образованием. Их подготовку начали в Чебоксарах осенью 1955 года. Здесь открылся учебно консультационный пункт (УКП) Всесоюзного заочного политехнического института (ВЗПИ). Об истории учебного заведения, которое в нынешнем году отмечает свое 55летие, его сегодняшних заботах, перспективах рассказывает директор института, доктор технических наук, профессор, заслуженный работник высшей школы Российской Федерации Александр АКИМОВ.

Э то был первый филиал московского вуза, который процессе активно участвуют опытные руководители и спе стал родоначальником инженерного образования циалисты предприятий и организаций, а также известные в Чувашской Республике. Необходимость откры- бизнесмены и предприниматели. Подготовка специалистов тия учебного заведения была продиктована бурным раз- ведется по десяти специальностям, в том числе по семи витием в регионе отраслей промышленности, энергетики, специальностям инженерного профиля (машиностроение, строительства, транспорта. Первые выпускники из его стен литейное производство, электроэнергетика, строительство, вышли в 1961 году. Главным образом, это были в прошлом автомобильный транспорт, информатика, программирова кадровые рабочие городских предприятий. Все имели со- ние). В институте обучается 7 тыс. студентов из 36 регио лидный производственный стаж. Среди них было нема- нов России.

ло участников Великой Отечественной войны. Экономика В рамках оптимизации подготовки специалистов прио Чувашии, ряда соседних регионов России нуждалась в ква- ритетным направлением в работе вуза является инженерно лифицированных инженерных кадрах. И первые выпускни- техническое образование. В институте большое внимание ки ВЗПИ активно включились в работу. Трудились плодо- уделяется непрерывному профессиональному образова творно, творчески. Многие из них добились значительных нию в рамках системы «профессиональное училище – тех успехов в производственной, государственной и общест- никум – вуз». По каждой специальности организованы фи венной деятельности. лиалы кафедр на производстве.

За прошедшие годы многое изменилось в жизни инсти- В институте функционируют Центр содействия трудо тута. Расширилась и улучшилась материальная база, укре- устройству студентов и выпускников, Международный центр пился профессорско-преподавательский состав. Сегодня ДПО совместно с Фолькуниверситетом (г. Упсала, Швеция).

здесь трудится 145 докторов и кандидатов наук. В учебном Реализуется 10 программ дополнительного профессиональ ного образования по переподготовке и повышению квали фикации специалистов в соответствии с потребностями экономики республики.

Укрепляется международное межвузовское сотруд ничество. На базе нашего института проходят научно практические конференции. Научно-педагогические ра ботники ЧПИ(ф)МГОУ, участвуя в международных конфе ренциях как в России, так и за рубежом, совершенству ют свое мастерство, методику подготовки специалистов.

Так, на базе института проходила Международная научная конференция «Гидродинамика. Механика. Энергетические установки», посвященная 145-летию со дня рождения академика-кораблестроителя А.Н. Крылова. В ней уча ствовали ученые более чем из 30 учебных заведений и научно-исследовательских институтов из 13 регионов России и 6 зарубежных стран. Совместно с Объединенным Русский инженер, № 3-4 (26-27), ВЫСШАЯ ШКОлА институтом ядерных исследований мы провели 59-ю В институте развивается изобретательская деятель Международную научную конференцию «Ядро-2009» по ность. Ученые, изобретатели и студенты имеют более фундаментальным проблемам и прикладным аспектам 270 патентов и авторских свидетельств на изобретения и ядерной физики, от космоса до нанотехнологий. регистрационных свидетельств на программные продук В настоящее время ЧПИ(ф)МГОУ развивает партнерские ты. Возглавляет техническое творчество в вузе руководи связи с несколькими университетами и международными об- тель патентного отдела доцент Васильев А.Г., лауреат кон разовательными структурами из десяти стран мира. Среди курса «Инженер года – 2009».

них – Швеция, Голландия, Италия, США, Германия, Чехия, В течение последних пяти лет у нас наблюдает Китай, Республика Беларусь и др. Научно-исследовательская ся рост эффективности и результативности научно деятельность в институте находит поддержку в научном сооб- исследовательской работы. Каждый год студенты ста ществе. Диплома второй степени по итогам конкурса научных новятся победителями Всероссийской олимпиады по связям с общественностью «Хрустальный апельсин», работ, который проводил Объединенный институт ядерных исследований (г. Дубна), удостоена научная работа доктора Всероссийской олимпиады развития народного хозяйства физико-математических наук, профессора В.В. Самарина. России, Всероссийского конкурса деловых инновационно Золотая медаль ВВЦ (г. Москва) за проект «Альтернативная технических идей и проектов «Сотворение и созидание бу энергетика» вручена доктору физико-математических наук, дущей России!», Всероссийского конкурса по молодежно профессору, заслуженному деятелю науки А.Г. Терентьеву. му самоуправлению «Россия сильна тобою!». Всего за пять Участвуя в программах Российского фонда фундаменталь- последних лет победителями и призерами различных твор ных исследований (РФФИ), наши ученые получили 5 гран- ческих программ стали 20 студентов.

тов на сумму 1,3 млн руб. Спортивный и здоровый образ жизни студентов – свое В нынешнем году на базе института открыта сетевая образная визитная карточка института. Умело поставлен академия CISCO – Международный центр обучения и сер- ная массовая спортивная работа позволила нам сформи тификации IT-Professional. В основные образовательные ровать коллектив спортсменов высокого уровня. В инсти программы, связанные с информатикой и программиро- туте выросли 12 мастеров спорта России международно ванием, введена программа Cisco, позволяющая выпуск- го класса, 25 мастеров спорта России, 20 кандидатов в ма никам овладеть знаниями и навыками обслуживания ком- стера спорта, более 60 перворазрядников. 20 спортсменов пьютерных сетей. входят в составы сборных России по легкой атлетике и биат Институт расширяет сотрудничество с Фондом со- лону и 37 спортсменов – в сборную Чувашской Республики.

действия развитию малых форм предприятий в научно- Среди спортсменов Чебоксарского политеха – победи технической сфере. ЧПИ МГОУ стал постоянным предста- тель Всемирной летней универсиады (г. Белград), участник вительством фонда. Мы выиграли 26 грантов на общую Олимпийских игр (г. Пекин), трехкратный чемпион России сумму 27 млн руб. (23 гранта по программе «У.М.Н.И.К.» и по легкой атлетике среди вузов, многократный победитель 3 гранта по программе «Старт»). Для сопровождения и ре- Универсиады г. Чебоксары по легкой атлетике, серебряный ализации грантов создано малое инновационное предпри- призер чемпионата вузов России по лыжным гонкам, брон ятие «Политехник», а также 3 инновационных предприятия зовый призер Всероссийского турнира по легкой атлетике «Звезды студенческого спорта».

по программе «Старт».

Русский инженер, № 3-4 (26-27), Русский инженер, № 3-4 (26-27), ИННОВАЦИИ В мЕДИЦИНЕ БУДУЩЕЕ РОССИЙСКОЙ МЕДИЦИНЫ Д.И. ЦЫГАНОВ, первый заместитель генерального директора ОАО «МКНТ», доктор технических наук, дважды лауреат премий правительства России в области науки Вопросы обеспечения населения форума – академики РАН и отраслевых академий, доктора качественной медицинской помощью наук, профессора из самых разных регионов России.

в нашем государстве относятся к числу Работа МЕДТЕХа велась по 6 основным секциям: био первоочередных и наиболее важных. технические системы медицинского назначения;

лазерные Слаженно и эффективно действующая системы экологии и медицины;

здоровьесберегающие тех система здравоохранения во многом нологии и профилактика наркомании;

биомеханика и меди определяет уровень жизни и способ цинская робототехника;

разработка и производство меди формирования здоровой нации. Кроме цинской техники;

менеджмент в здравоохранении. Было за того, данный фактор оказывает прямое слушано более 40 докладов по актуальным вопросам раз влияние на демографические процессы. работки и внедрения инновационных медицинских техно логий и медицинской техники в России.

С егодня состояние здоровья нации вызывает серьез- Помимо основных выступлений, были представлены ную озабоченность специалистов. Согласно дан- стендовые доклады и состоялись многочисленные обсуж ным Росстата на 2008 г., различного рода заболе- дения. Также был организован «круглый стол» и проведена вания имеют 60,8% мужчин и 72,0% женщин. Острые и хро- школа молодых ученых и специалистов.

нические болезни являются основной причиной смертно- В процессе работы конференции был освещен широкий сти в России (85,5%), причем наиболее распространенны- круг проблем, часть из них связана с теоретическими аспек ми заболеваниями этой группы являются болезни систе- тами современной науки о живых системах, другая часть за мы кровообращения (56,9%) и злокачественные новообра- трагивает сугубо практические аспекты создания медицин зования (13,9%). ской техники и лечения конкретных заболеваний. Упомянем Что же касается демографии, то уже сейчас в стране на- лишь о некоторых из них.

блюдается демографический дефицит: в последние полто- В нашей стране, как и во всем мире, высок уровень за ра десятилетия количество умерших в России заметно пре- болеваемости болезнями сердечно-сосудистой системы.



Pages:     | 1 | 2 || 4 |
 





 
© 2013 www.libed.ru - «Бесплатная библиотека научно-практических конференций»

Материалы этого сайта размещены для ознакомления, все права принадлежат их авторам.
Если Вы не согласны с тем, что Ваш материал размещён на этом сайте, пожалуйста, напишите нам, мы в течении 1-2 рабочих дней удалим его.